Wisconsin Lodging Trade Show - WHLA 2026

Face aux autres salons

WHLA convient aux fournisseurs actifs dans le Wisconsin et aux exploitants qui souhaitent associer achats, politique locale et échanges entre confrères. Le salon s'inscrit dans la conférence de l'association. Propriétaires, directeurs et groupes de gestion partagent donc un programme plus large avec les prestataires. Blanchisserie, rénovation et construction côtoient logiciels et équipement hôtelier, une diversité cohérente avec les responsabilités d'une direction d'établissement.

The Hospitality Show porte ces questions d'exploitation à l'échelle du marché américain. Groupes propriétaires, gestionnaires d'actifs, marques et exploitants tiers y trouvent des espaces consacrés au design, à la restauration, aux opérations et à la technologie. C'est un cadre adapté aux achats de plusieurs catégories pour un portefeuille d'hôtels et aux fournisseurs qui développent une clientèle nationale. WHLA privilégie le réseau du Wisconsin et des sujets tels que la taxe locale sur les chambres.

Pour un projet important de systèmes, HITEC North America propose une comparaison spécialisée des technologies hôtelières et de leurs modalités de déploiement. À WHLA, les fournisseurs techniques s'intègrent dans une offre d'exploitation plus large, avec des séances reliant gestion des revenus, intelligence artificielle et personnel. Le choix suit le besoin: relations régionales et gestion d'hôtel à WHLA, achats opérationnels nationaux à The Hospitality Show ou sélection technologique approfondie à HITEC.

WHLA réunit pour les exploitants du Wisconsin le choix des fournisseurs, les enjeux politiques locaux et les questions de gestion des équipes.

Qui expose

Tempur Sealy International et Guest Supply voisinent avec des spécialistes de la blanchisserie, de la rénovation et des piscines, utiles pour le renouvellement des équipements et l'entretien. SONIFI Solutions, IDeaS et Agilysys apportent les systèmes hôteliers et les technologies destinées aux clients. Balanced Environments et Ecolab répondent aux besoins matériels des établissements. Moms Mental Health Initiative rejoint les thèmes de ressources humaines. L'ensemble correspond aux multiples responsabilités des propriétaires et directeurs.

1. 

   Cintas

2. 

   The Access Group

3. 

   Miwa Lock

4. 

   World Amenities

5. 

   Guest Supply

6. 

   Stayntouch

7. 

   Enseo

8. 

   SONIFI Solutions

9. 

   Tempur Sealy International

10. 

    Decorator Industries

11. 

    HostGPO

12. 

    Balanced Environments

13. 

    Lee REcreation

14. 

    Moms Mental Health Initiative

15. 

    Spectrum

16. 

    Sproutmation

17. 

    BABSCO Robotics

18. 

    Startex

72 entreprises figurent sur la liste. Une fiche HallBrief les classe toutes selon vos objectifs et trouve qui rencontrer chez chacune. Obtenir une fiche

Wisconsin Lodging Trade Show - WHLA 2026

Au Kalahari, WHLA articule son programme 2026 autour du leadership, des revenus et de l'innovation. Taxe sur les chambres dans le Wisconsin, recrutement international, risques de l'intelligence artificielle et santé mentale maternelle y partagent l'affiche. Education Alley rapproche les hôteliers des universités et des ressources de formation. Un DJ et les entretiens Spotlight Live figurent parmi les nouvelles activations sponsorisées. Dîner de remise des prix, vente aux enchères et rencontre Wisconsin Women in Lodging prolongent les échanges professionnels.

• La séance sur la taxe des chambres complète le panel politique du Power Lunch pour les exploitants concernés par les règles locales.
• Reliez les échanges avec IDeaS, Agilysys et SONIFI aux séances sur les revenus et la technologie pour éclairer votre projet de systèmes.
• Education Alley ouvre des pistes de formation pour les équipes; la séance sur la santé mentale maternelle approfondit un sujet précis de ressources humaines.
• Les Career Connection Tables permettent aux responsables hôteliers de rencontrer les étudiants qui se préparent à entrer dans le secteur.

Exposer

Le forfait de stand comprend un espace drapé, une table et une chaise, une présence dans les supports de l'événement et un badge d'exposant. Les représentants supplémentaires, les séances de formation et les repas relèvent de conditions distinctes. Le public de propriétaires et de directeurs intéresse les fournisseurs capables de servir les hôtels du Wisconsin. La conférence propose aussi des parrainages autour des repas, des distinctions et du réseau de l'association.