HallBriefGezielte Messevorbereitung

LTEN Annual Conference 2027

Bei LTEN treffen sich die Fachleute, die Mitarbeitende in Pharma, Biotechnologie, Medizintechnik und Diagnostik schulen.

14. Juni - 17. Juni 2027 · Gaylord Texan Resort & Convention Center, Grapevine

Aussteller im Vorjahr
90
Messetage
4

Die Jahreskonferenz verbindet Weiterbildung mit einer Fachausstellung für Lernlösungen im Life-Sciences-Bereich. In der Discovery Hall waren 2026 insgesamt 90 Aussteller vertreten. Technikvorführungen, Learning Labs, gemeinsame Mahlzeiten und Gespräche ergänzten das Konferenzprogramm.

Inhaltlich reicht das Spektrum von Außendiensttraining und kommerzieller Einsatzbereitschaft bis zu Medical Affairs und GxP-Schulungen. Die Fragen sind entsprechend konkret: Wie bereitet man ein Team auf eine Produkteinführung vor? Wie bleiben Schulungsunterlagen in mehreren Märkten aktuell? Wie lassen sich Gespräche mit medizinischem Fachpersonal üben und Kompetenzen über absolvierte Kurse hinaus nachweisen? KI rückt dabei in den Arbeitsalltag, ebenso wie die Frage nach Verhaltensänderung und messbarer Leistung.

Veranstalter ist das Life Sciences Trainers & Educators Network, ein gemeinnütziger Fachverband. Produktvorführungen stehen neben Praxisberichten und den Excellence Awards. Verantwortliche für Weiterbildung können so Anbieterangebote mit den Erfahrungen anderer Unternehmen verbinden.

Im Vergleich

  1. Training Conference & ExpoOrlando, 2.000
  2. ATD International Conference & EXPOBoston, 10.000
  3. Diese Messe: LTEN Annual ConferenceGrapevine

LTEN bietet Weiterbildungsteams der Life-Sciences-Branche einen fachlich eng umrissenen Kollegenkreis. Produkteinführungen, Medical Affairs, Außendienstcoaching und Kompetenznachweise in regulierten Bereichen prägen sowohl das Programm als auch die Ausstellung. Anbieter erreichen hier Abteilungen, deren Anforderungen sie anhand konkreter Arbeitsabläufe diskutieren können.

ATD International Conference & EXPO deckt die Personalentwicklung branchenübergreifend ab. Organisationsentwicklung, Lerndesign, neue Technologien und internationaler Erfahrungsaustausch bestimmen das Angebot. ATD passt, wenn ein Unternehmen sein gesamtes Lernsystem weiterentwickeln oder Ansätze aus verschiedenen Branchen vergleichen will. LTEN ist stärker auf die Umsetzung unter den Bedingungen der Life-Sciences-Branche ausgerichtet.

Training Conference & Expo legt den Schwerpunkt auf Arbeitsleistung, Instructional Design und Moderation. Praktische Clinics, Labs, Braindates und Dine Arounds bieten unterschiedliche Lernformen und Kontakte über Branchengrenzen hinweg. Wer sein Handwerk als Trainer verbessern möchte, findet dort ein breites Umfeld. Bei LTEN kommen die medizinischen, kommerziellen und regulatorischen Anforderungen als gemeinsame Grundlage hinzu.

Entscheidend ist die Aufgabe des Teams. Für spezialisierte Anbieter und den Austausch über pharmazeutische oder medizinische Schulungen bündelt LTEN ein passendes Publikum. Für allgemeine Weiterbildungsstrategie oder branchenübergreifende Methoden bieten die beiden Alternativen einen größeren thematischen Rahmen.

LTEN passt zu Life-Sciences-Teams, die Trainingspartner und konkrete Ansätze für Außendienst, medizinisches Lernen und Kompetenz in regulierten Bereichen vergleichen wollen.

Wer ausstellt

Die Ausstellung verbindet Lerntechnologie mit konkreten Aufgaben der Life-Sciences-Branche. ACTO zeigte 2026 Lösungen für Training, Coaching, KI-Rollenspiele und Arbeitsabläufe im Außendienst. Smartcat präsentierte mehrsprachige Inhaltsaktualisierungen und PDF-Übersetzung. Diese Beispiele verdeutlichen den Fokus auf einsatzbereite Teams und nutzbare Inhalte über mehrere Märkte hinweg. Learning Labs und Technikvorführungen ergänzen die Stände und helfen dabei, eine Produktdemonstration mit der jeweiligen Schulungsaufgabe zu verknüpfen.

Die diesjährige Liste ist unterwegs. Ein HallBrief-Briefing bewertet jeden Aussteller nach Ihren Zielen und findet die richtigen Ansprechpartner. Briefing anfordern

LTEN Annual Conference 2027

LTEN 2027 wechselt nach der Konferenz in Kissimmee ins Gaylord Texan in Grapevine. Im Programm 2026 kamen längere Super Sessions und eine neue Kategorie für GxP Excellence hinzu. Kompetenz, Verhaltensänderung und der praktische Einsatz von KI rückten damit stärker in den Mittelpunkt. Die Partnerpakete für 2027 verbinden weiterhin Standfläche, Konferenzteilnahme und Lead-Erfassung mit ganzjähriger Sichtbarkeit im Fachverband. Bei der Standwahl zählen die Partnerschaftsstufe und die bisherige Unterstützung von LTEN.

  • Das Preferred Industry Partner Directory von LTEN hilft, Anbieter für Außendienstcoaching von Partnern für Inhaltsentwicklung oder Lokalisierung zu unterscheiden. So lassen sich die Vorführungen fachlich besser einordnen.
  • Bei GxP-Schulungen lohnt die Frage nach nachgewiesener Kompetenz und Leistung über bloße Kursabschlüsse hinaus. Genau diesen Unterschied griffen die neuen Super Sessions auf.
  • Für Mitarbeitende von Anbietern ist der Pass entscheidend: Vollzugang umfasst die Workshops, während Hallenpässe Ausstellung, allgemeine Vorträge und allgemeine Netzwerkveranstaltungen abdecken.

Ausstellen

Die Preferred-Industry-Partner-Pakete verbinden Standfläche mit ganzjähriger Präsenz im Verzeichnis und in den Publikationen des Fachverbands. Die Partnerschaftsstufe bestimmt die Reihenfolge der Standwahl, die Fläche und die Passkontingente. Das Modell passt zu Anbietern für Life-Sciences-Trainingsabteilungen, die dauerhaft in dieser Fachgemeinschaft präsent sein wollen. Der Zugang zu Learning Labs hängt vom Paket ab; weitere Sponsoringmaßnahmen werden separat berechnet.

Was Ihr Briefing enthält

Die vollständige Ausstellerliste und was Sie daraus machen.

  1. Halvorsen ProzesstechnikIndustriemaschinen / Deutschland#3
  2. Alpenküche SystemeGroßküchentechnik / Österreich#4
  3. Brauwerk WielandGetränke / Deutschland#5

#3Halvorsen Prozesstechnik

Warum es zählt
Ihre hygienegerechte Förderlinie passt zu der Werkserweiterung, die Sie beschrieben haben.
Wen Sie treffen
Leitung Key Account Management, Lebensmittelverarbeitung
Was Sie fragen
Lieferzeiten für Installationen im Jahr 2027.

Beispiel aus einem Musterbriefing. Das Unternehmen ist fiktiv.

So entsteht ein Briefing

  1. Sie nennen Ihre Ziele

    Ein kurzes Interview: was Sie von der LTEN Annual Conference erwarten und welche Partner Sie suchen.

  2. Wir recherchieren jedes Unternehmen einzeln

    Für jedes Unternehmen: was es herstellt, an wen es verkauft, wie es zu Ihren Zielen passt und wer dort einkauft. Dann vergleichen wir sie direkt miteinander und ranken die, die Ihre Zeit wert sind.

  3. Mit einem Plan auf die Messe

    Eine gerankte Liste, eine Detailanalyse zu jedem Ihrer Favoriten, die richtigen Gesprächspartner und ein Strategie-Deck, alles bevor sich die Tore öffnen.

Wissen, wen Sie treffen, bevor die LTEN Annual Conference beginnt.

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